文/洛水钟鸣
（zhijuzk，微信公众号）
向勇敢的学生致敬。是时候改变了。
如今，学生举报老师是很常见的事情。但是，如果你仔细看北厚大学的学生这次举报导师的原因，你会发现大多数都有点太普通了。
“骂人、侮辱人格”
“为家人工作”
“如果你今晚不睡觉，你必须把它弄出来。”
“如果你让老师不高兴了，你必须不停地道歉和检讨。”
哦，我的上帝。这些事情不是每天都在发生吗？哪个研究生没见过？
不全是，但遇到类似的事情很正常；可能没那么过分，但本质上没什么区别。
事实上，类似的场景不仅发生在校园，也发生在工作场所，也发生在这片土地的每个角落，在我们大多数普通人的生活中不断发生。
说白了这就是上级对下级的控制，下级对上级的服从。有什么奇怪的？
这可能是我们如此容易对这些学生感同身受的原因:毕竟他们大多数是下属，在某些时候受到过上级的不公平对待。但话说回来，除了感同身受，我们有想过改变吗？
我们有没有像这些勇敢的学生一样，对这些习以为常的不公说不？
我们没有。我们甚至不认为这是不公平的。我们认为这是“人情世故”。下级服从上级，满足上级的不合理要求，这是天经地义的。
但这些孩子勇敢地站了出来，告诉郑和所有的“郑”:它一直是这样的，每个人都是这样的，它不一定非得这样。
虽然他们很可能是被逼急了，否则也不会做出这种“欺师灭祖”的事情——在“一个老师是终身父亲”的古代，这件事应该放在一边。师父打骂和欺负徒弟是很不寻常的，徒弟敢送师父也是一种极大的反叛——但他们的勇气仍然令人感动。
不要以为小了就没力量了。不要认为卑微的人没有尊严。
除了勇气，这些孩子更钦佩的是他们的真诚和团结。
要知道，高手从来都是少数。如果大多数下层人民起来反对他，他肯定无法统治其他人。然而，自古以来，优等民族特别喜欢统治其他民族，因为他们太容易瓦解劣等民族的反抗。拉一些打一些，分化他们，让他们互相怀疑。
比如我们俩都是这个郑的学生，都被他欺负过。你这天来找我说我们一起举报老师。我为什么要相信你？如果你煽动我举报老师，你却躲在后面，我岂不是吃了大亏？反之亦然。你为什么相信我？如果我口头上说好，但转身告诉老师邀功，你不会吃大亏吗？
对于天生处于劣势的学生来说，通过出卖其他学生来换取比其他学生更少的压迫，以此来寻求老师的信任，是更理性的选择。
但问题是，如果每个人都做出这样理性的选择，他们就会互相算计。如果你计算得多，你很容易不团结。
但这些孩子并没有想到这一点——或许他们想到了，但他们用真诚克服了怀疑，彼此团结在一起。这真的很有价值，是年轻人独有的价值。
对于成年人来说，尤其是已经在职场上工作了几年的人来说，要达到这种效果太难了。
当然，几代人之间也发生了一些变化。
比如70后开始看世界，80后开始有自我意识，90后开始有反抗的底气，00后终于开始觉醒。
“吃得苦才能当主人”是什么意思？我看到的是“吃点苦也能伺候主子”。什么叫“我敬你一尺你敬我一尺”？我看到的是“我敬你一只脚你给我一根棍子”。
那我为什么要忍？为什么要崇拜？
有一次，80后的我津津有味地看清宫戏，梦想着“先做奴才，再做主子”。谁愿意这样浪费我的生命，做一辈子的奴隶？曾经，90后生活在自己的小世界里，梦想着“躲在小楼里变得统一”。谁想最终融入我无法适应的社会？
现在，终于是00后了。他们不再愿意相信“机智”和“隐忍”会成功，他们也知道“逃避”和“圈地”不是办法。
那就打一架。也许它会让世界变得更美好。
感谢这些00后，他们不仅教会了我们改过自新，还帮助我们赢得了一次重新成为真正的人的机会。
当然，我们也不必过于乐观。说实话，无论是校园还是职场，都没有真正建立起公平的评价体系和晋升机制，上级决定下级的一切命运仍然是普遍的规则。所以，下属还是需要讨好上级——想一想，下属所谓的“表现好”无非是“上级觉得你做得不错”和“讨好上级”。
这才是我们真正需要改变的。不管怎样，还有很长的路要走。
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